070 598 13 33[email protected]B.e.–Cümə 09:00–18:00

Mükafat, natamam ay, əlavə iş yeri və net-dən gross hesablama

Əməkhaqqı hesablamasında xüsusi hallar: mükafat və 2 500 manat həddi, natamam ay, əlavə iş yeri, əlinə çatan məbləğdən hesablanmış maaşın tapılması və hesabatlar.

Dərs 5 / 8~11 dəqiqəSon yenilənmə: 24.10.2026
Bu dərsdə öyrənəcəksiniz
  • Mükafatın vergiyə təsiri
  • Natamam ay və əlavə iş yeri
  • Əlinə çatandan hesablanmış maaşın tapılması

Mükafat və birdəfəlik ödənişlər

Mükafat, bonus və digər birdəfəlik ödənişlər həmin ayın maaşına əlavə olunur və vergi ümumi məbləğdən hesablanır. Ümumi məbləğ 2 500 manatı keçərsə, həmin ay 200 manat azadolma itirilir.

Nümunə

Özəl sektor, 2026: maaş 1 800 ₼ + mükafat 1 200 ₼

Aylıq gəlir3 000 ₼
200 manat azadolmatətbiq edilmir
Gəlir vergisi: 75 + 500 × 10%125,00 ₼
Müqayisə: mükafatsız ay (1 600 × 3%)48,00 ₼

Natamam ay

İşçi ayın ortasında işə başlayıbsa və ya ödənişsiz məzuniyyətdə olubsa, maaş işlənmiş günlərə mütənasib hesablanır: aylıq maaş × işlənmiş iş günü ÷ ayın iş günləri.

Nümunə

Maaş 1 800 ₼, 20 iş günündən 10-u işlənib

Hesablanmış: 1 800 × 10 ÷ 20900,00 ₼
Gəlir vergisi: (900 − 200) × 3%21,00 ₼

Əlavə iş yeri

Əsas iş yeri olmayan yerdə 200 manat azadolma və güzəştlər tətbiq edilmir: vergi bütün məbləğdən hesablanır.

Nümunə

Özəl sektor, əlavə iş yeri, maaş 1 500 ₼

Gəlir vergisi: 1 500 × 3%45,00 ₼
Müqayisə: əsas iş yerində39,00 ₼

Əlinə çatandan hesablanmış maaşı tapmaq

İşçi ilə "əlinə 1 287,50 ₼" razılaşılıbsa, müqaviləyə yazılacaq hesablanmış maaşı tapmaq lazımdır. Pilləli dərəcələr və 200 manat azadolma səbəbindən sadə düstur yoxdur. Ən etibarlı yol: kalkulyatorda "Əlindən → maaşa" rejimidir. Bu nümunədə nəticə 1 500 ₼ olur.

Hesabatlar və ödənişlər

İşəgötürən tutduğu vergini və haqları hər ay büdcəyə ödəyir, rüb üzrə isə muzdlu işlə əlaqədar vahid bəyannamə təqdim edir. Bəyannamə rübdən sonrakı ayın 20-dək verilir. Konkret ödəniş tarixləri üçün vergi təqviminə baxın.

Tez-tez edilən səhvlər

  • Mükafat ayında da 200 manat azadolmanı tətbiq etmək.
  • Natamam ayda tam maaşdan vergi hesablamaq.
  • Əlavə iş yerində 200 manat azadolma və güzəşt tətbiq etmək.
Özünüzü yoxlayın

3 sual

1. 1 800 ₼ maaş + 1 200 ₼ mükafat (özəl, 2026). Bu ay 200 manat azadolma tətbiq olunurmu?

2. Maaş 1 800 ₼, 20 iş günündən 10-u işlənib. Hesablanmış maaş nə qədərdir?

3. Əlavə iş yerində 1 500 ₼ maaşdan gəlir vergisi (özəl, 2026) nə qədərdir?

Öz rəqəmlərinizlə hesablayın

Pulsuz əməkhaqqı kalkulyatoru bu dərsdəki qaydaları avtomatik tətbiq edir.

Kalkulyatorda yoxlayın

Dərs məlumat xarakterlidir və hüquqi məsləhət deyil. Əsas: Azərbaycan Respublikasının Vergi Məcəlləsi və sosial, işsizlikdən və tibbi sığorta haqqında qanunlar, 01.01.2026-dan qüvvədə olan redaksiyalar.

Əməkhaqqı uçotunu bizə həvalə edin

Hesablama, məzuniyyət, xəstəlik vərəqələri, bəyannamələr və kadr sənədləri: hamısını biz aparaq.

WhatsApp-a yazın